Вакансии

Основные требования к кандидату:

Квалификационные требования:

К менеджеру по коммуникациям предъявляются следующие квалификационные требования:

• образование: высшее (послевузовское) образование;
• стаж работы: не менее 1 (одного) года;
• наличие навыков сбора, обработки и анализа информации, уверенное владение компьютерными программами, грамотная устная и письменная речь;
• наличие знаний нормативных правовых актов Республики Казахстан и внутренних нормативных документов Общества, соответствующих специфике деятельности Департамента и Общества

В должностные требования Менеджера по коммуникациям рынка входят:

• исполняет свои обязанности под общим руководством директора Департамента, курирующего управляющего директора и Председателя Правления Общества и во взаимодействии со структурными подразделениями Общества;
• выполняет требования внутренних документов Общества;
• участвует в разработке плана и стратегии развития Общества по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента;
• разрабатывает и участвует в разработке проектов нормативных правовых актов и внутренних нормативных документов Общества;
• организует и координирует взаимодействие с участниками оптового рынка электрической энергии и мощности, государственными органами, системным оператором и иными заинтересованными сторонами;
• обрабатывает обращения, запросы и предложения участников рынка, подготавливает официальные ответы;
• участвует в разработке и внедрении проектов, направленных на совершенствование коммуникаций с участниками рынка и цифровизацию процессов взаимодействия;
• ведет базу обращений и коммуникаций с участниками рынка, подготавливает аналитическую и статистическую отчетность;
• участвует в подготовке информационных сообщений, новостей и публикаций о деятельности Общества в части функционирования рынка электрической энергии;
• обеспечивает своевременное и качественное исполнение мероприятий, утвержденных ежегодным планом работ Департамента;
• вырабатывает предложения по достижению запланированных результатов и постоянному улучшению внутренних бизнес-процессов Общества;
• выполняет иные функции, входящие в компетенцию Департамента.

 Перечень необходимых документов:

1) заявление, согласно приложению 2 настоящих Правил;

2) копию документа, удостоверяющего личность;

3) копию документа об образовании;

4) заполненную анкету, согласно приложению 3 настоящих Правил;

5) сведение о не совершении лицом коррупционных преступлений;

6) справку о несудимости;

7) резюме.

По желанию кандидата возможно представление других документов, которые позволят конкурсной комиссии определить уровень профессиональных компетенций кандидата.

Документы необходимо направить по 2 ноября 2026 года (включительно) на электронный адрес: shakir@korem.kz / koremadm@korem.kz

Реквизиты и местонахождение Общества: г. Астана, ул. Сарайшык, 34А, 3 этаж. Тел.: +7 7172 98-29-58, 98-29-61. Электронный адрес: koremadm@korem.kz

Конкурс на занятие вакантной должности будет проводится в соответствии с Правилами и условиями проведения конкурса по отбору кандидатов на вакантные должности акционерного общества «Казахстанский оператор рынка электрической энергии и мощности», утвержденные решением Правления АО «КОРЭМ» от 7 октября 2022 года №02-02/15, с которыми можно ознакомиться здесь.