Вакансии

1.        

Образование:

высшее (послевузовское) по специальностям: высшее техническое, экономическое

Желаемый профессиональный опыт

не менее одного года по специальности

Уровень владения языками, в том числе государственным (указать каким)

свободный, разговорный, продвинутый

государственный, русский

Навыки пользования персональным компьютером (программы, степень владения)

Желательно продвинутый пользователь, умение формировать данные в программах Excel

Дополнительная информация

- Знание Java 11
- Знание Postgres (Или других реляционных БД)
- Maven и/или gradle
- Spring boot
- Знание принципов ООП
- Умение решить алгоритмические задачи уровня easy

Наименование должности

Эксперт сектора цифровой поддержки

Структурное подразделение

Департамент цифрового сервиса

Должностные обязанности

1)     выполнение требований внутренних документов Общества;

2)     участие в разработке внутренней документации (документы, положения, инструкции и т.д.), стандартов, регламентов Общества;

3)     соблюдение трудовой дисциплины, правил по безопасности, охране труда, противопожарной безопасности Общества, а также иные нормы и правила в соответствии с законодательством Республики Казахстан и внутренними документами Общества;

4)     неразглашение информации, составляющей служебную, коммерческую или иную охраняемую законом тайну Общества, ставшей известной в связи с выполнением им трудовых обязанностей;

5)     повышение производительности труда, своего профессионального уровня для результативного исполнения трудовых обязанностей.

6)     своевременное и качественное исполнение мероприятий, утвержденных ежегодным планом работ Департамента, а также заданий (поручений) руководителя Департамента;

7)     участие в регламентации бизнес-процессов и выработка предложений по достижению запланированных результатов и постоянному улучшению внутренних бизнес-процессов Общества;

8)     соблюдение требований о неразглашении конфиденциальной информации Общества;

9)     в целях обеспечения надежного функционирования технических средств и программного обеспечения Общества:

•     установка\переустановка\настройка системного и прикладного программного обеспечения на серверах и клиентских рабочих станциях Общества;

•     установка\переустановка\настройка специализированного программного обеспечения на серверах и клиентских рабочих станциях Общества;

•     мониторинг системного, прикладного и специализированного программного обеспечения, установленного на серверах и клиентских рабочих станциях Общества;

•     инвентаризация основных средств и товарно-материальных запасов, входящих в компетенцию Отдела;

•     консультация работников Общества в части работы с компьютерами, периферийным оборудованием и программным обеспечением;

•     взаимодействие с сервисными организациями по вопросам организации восстановления работоспособности серверного и периферийного оборудования в гарантийный и послегарантийный периоды;

10)      в целях модернизации технических средств и программного обеспечения на основе современных технологических решений с применением передовых методов оптимизации бизнес-процессов:

•        изучение новых тенденции в области ИТ;

•        внесение предложений по модернизации программно-технического комплекса Общества;

•        участие в разработке тендерной документации, проектов договоров о закупках, мониторинге закупок по кругу вопросов, входящих в компетенцию СЦП;

•        осуществление развертывания новых версий системного и специального программного обеспечения, их сопровождение согласно инструкциям разработчика;

•        участие в формировании плана закупок товаров, работ и услуг по кругу курируемых вопросов в соответствии с компетенцией СЦП;

•        сбор коммерческие предложения по товарам, работам и услугам, входящих в компетенцию СЦП;

•        разработка технических спецификаций для закупаемых товаров, работ и услуг, входящих в компетенцию СЦП;

11)      в целях организации эксплуатации и развития корпоративной сети Общества:

•        сопровождение и консультация работников в работе с корпоративной почтой и документооборотом;

•        настройка и сопровождение Интернет-ресурсов Общества;

•        консультация и помощь работникам в наполнении контента корпоративного сайта Общества;

•        добавление новых работников в корпоративную почту и документооборот Общества и удаление уволенных работников из корпоративной почты и документооборота Общества;

12)      в целях организации работоспособности линий телекоммуникации:

•        мониторинг рынка коммуникационных услуг для поиска лучших предложений по услугам связи и интернета;

Руководство подчиненными (должности, кол-во человек)

-