Вакансии
Акционерное общество «Казахстанский оператор рынка электрической энергии и мощности» (далее - Общество), объявляет о проведении конкурса на занятие вакантной должности Менеджера сектора развития услуг Департамента развития рынков на время отпуска основного работника по уходу за ребенком до 07.01.2025г.
Основные требования к кандидату:
Квалификационные требования:
|
Образование: |
высшее (послевузовское) |
|
Дополнительная информация | наличие знаний нормативных правовых актов Республики Казахстан и внутренних нормативных документов Общества, соответствующих специфике деятельности Общества |
Функциональные обязанности:
|
Наименование должности |
Менеджер сектора развития услуг |
|
Структурное подразделение |
Департамента развития рынков |
|
Должностные обязанности |
|
|
Руководство подчиненными (должности, кол-во человек) |
- |
- Перечень необходимых документов:
- 1) заявление, согласно приложению 2 настоящих Правил;
- 2) копию документа, удостоверяющего личность;
- 3) копию документа об образовании;
- 4) заполненную анкету, согласно приложению 3 настоящих Правил;
- 5) сведение о не совершении лицом коррупционных преступлений;
- 6) справку о несудимости;
- 7) резюме.
- По желанию кандидата возможно представление других документов, которые позволят конкурсной комиссии определить уровень профессиональных компетенций кандидата.
- Документы необходимо направить по 12 сентября 2024 года (включительно) на электронный адрес: koremadm@korem.kz и продублировать на shakir@korem.kz.
- Реквизиты и местонахождения Общества: г. Астана, ул. Сыганак 70, 4 этаж. Тел.982958, 982961, 982958. Электронный адрес: koremadm@korem.kz.
- Конкурс на занятие вакантной должности будет проводится в соответствии с Правилами и условиями проведения конкурса по отбору кандидатов на вакантные должности акционерного общества «Казахстанский оператор рынка электрической энергии и мощности», утвержденные решением Правления АО «КОРЭМ» от 7 октября 2022 года №02-02/15, с которыми можно ознакомиться здесь.
- Дата размещения объявления 29 августа 2024 года.